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3月10日,由德州市總工會主辦,德達集團承辦的全市“職工生活幸福型企業(yè)”交流互學展示會在德達醫(yī)養(yǎng)健康集團德州養(yǎng)老示范城舉辦。山東省總工會黨組成員、副主席李東風,山東省總工會權益保障部部長、一級調(diào)研員李穎,山東省總工會權益保障部四級調(diào)研員姜良芝,德州市總工會黨組書記、常務副主席朱秀彥,德州市總工會四級調(diào)研員王詠梅出席會議并參觀德達集團“職工之家”。德達集團黨委書記、董事長李松葉,德達集團黨委委員、董事、工會主席王玲陪同參觀。
本次展示會共有包括德達集團在內(nèi)的12家來自不同行業(yè)、不同性質(zhì)、不同規(guī)模的企業(yè),圍繞職工生產(chǎn)、生活中的需求和期盼,從不同側(cè)面展示了服務職工的特色活動、亮點工作、感人事跡。
在德達集團職工之家展示現(xiàn)場,工作人員詳細介紹了集團圍繞“幸福雙提升”行動目標,采取的具體措施,開展的特色活動,營造了良好創(chuàng)建氛圍。與會領導詳細了解了近年來德達集團及各級權屬公司創(chuàng)建幸福型企業(yè)的特色亮點,實地參觀了“惠工學堂”、職工餐廳、職工書屋、書畫室、影音室、運動場地和親子樂園等功能場館。省市工會領導充分肯定了德達集團職工生活幸福型企業(yè)創(chuàng)建成果。
在交流互學展示會上,省總工會黨組成員、副主席李東風指出,本次展示會為企業(yè)搭建起互學互鑒的橋梁紐帶,值得全省各級工會組織學習借鑒,并就做好提升服務意識、推進服務職工機制創(chuàng)新、用好用足工會資源等工作作出安排部署。市總工會黨組書記、常務副主席朱秀彥就創(chuàng)建幸福型企業(yè),助力職工生活品質(zhì)提升提出具體要求。
各縣市區(qū)總工會主要負責人、分管保障部工作的副主席、保障部部長以及全市100余家培育點的基層工會主席參加會議。
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